(İHA) - Yrd. Doç. Dr. M. Hanefi Bostan, Uzlaştırma Kurulu Kararları ile ilgili olarak yaptığı yazılı açıklamada, "Belirlediğimiz mali taleplerimizin maaşlara yansıması, kamu görevlilerinin tamamı için geçmiş dönem kayıplarının karşılanması ve 2011 yılının maaş artışlarıyla birlikte aylık 310 TL düzeyinde olmuştur. Bu rakam son derece makul, mantıklı ve istenildiğinde karşılanabilecek ve kamu görevlilerinin temel ekonomik sorunlarını çözebilecek düzeydedir" dedi.
Masada memurları temsil eden diğer konfederasyonların, tüm kamu görevlileri için talep ettiği artış miktarını sınırlı tuttuğunu savunan Bostan, "Bizim 310 TL'lik talebimize karşılık, Kamu İşveren Kurulu'nun diğer konfederasyonu da arkasına alarak sunduğu öneri, tüm çalışanlar için yalnızca yüzde 4 + yüzde4'lük bir artış olmuştur. Ayrıca yaklaşık 850 bin memur ve 1 milyon 800 bin emeklinin maaşlarına yansımayan ek ödemeye 80 TL artış, 2 milyon 200 bin memurun yararlanamadığı aile yardımının 20+20 TL
artması ve daha önce kaldırılan toplu görüşme priminin üç aylık 45 lira olarak hayata geçirilmesi önerilmiştir" ifadelerini kullandı.
Türkiye Kamu-Sen olarak 1 Eylül 2010 tarihinde Uzlaştırma Kurulu'na başvurduklarını kaydeden Hanefi Bostan, "Uzlaştırma Kurulu Türkiye Kamu-Sen'in tekliflerini haklı bularak memur maaşlarına 2011 yılının ilk altı ayı için taban ücret zammının 16 TL, ikinci altı ayı için 22 TL olmasını önerdi. Kamu çalışanlarının menfaati doğrultusunda hareket eden Türkiye Kamu-Sen'in Uzlaştırma Kurulunun vermiş olduğu kararla ne kadar haklı olduğu bir kez daha ortaya çıkardı" dedi.
Bostan, açıklamasında Uzlaştırma Kurulu kararları ile ilgili şu ifadelere yer verdi:
"1- Kamu görevlilerinin aylık ve ücretlerinde 2011 yılının birinci 6 aylık döneminde yüzde 4 ve ikinci 6 aylık döneminde yüzde 4, oranında artış olacak şekilde zam yapılması,
2- 375 sayılı KHK'nin ek 3. maddesi uyarınca yapılan ek ödemenin Ocak 2011 tarihinden itibaren 80 TL arttırılması,
3- Eş için ödenmekte olan mevcut aile yardımı ödeneğinin 2011 yılının birinci yarısında 20 TL ve ikinci yarısında 20 TL arttırılması ve aile yardımı ödeneğinin sözleşmeli personele de verilmesi,
4- Yılın her bir yarısı için gerçekleşen enflasyon oranının anılan dönemlerde yapılan artış oranını aşması halinde gerçekleşen enflasyon oranı ile söz konusu artış oranı arasındaki farkın ilk altı aylık için 01.07.2011, inci altı aylık ay için ise 01.01.2012 tarihinden geçerli olacak şekilde kamu görevlilerinin aylık ve ücretlerine enflasyon farkı olarak yansıtılması önerisinde bulunmuştur.
Kurulumuzca, yukarıda belirtilen anayasal, yasal ve mali gerekçelerle 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanununun 35. maddesi gereğince, Kamu İşveren Kurulu ile Memur-Sen Konfederasyonu arasında varılan ve yukarıda belirtilen 4 maddelik anlaşmaya ilaveten memurların 2011 yılı ilk altı aylık taban aylıklarına aylık 16 TL artış, ikinci altı aylık dönem için 22 TL artış yapılması gerektiğine 04.09.2010 tarihinde oy birliği ile karar verilmiştir."